El éxito e impacto extraordinarios de los investigadores de ICREA en nuestro sistema está directamente relacionado con la calidad de los procesos de selección y evaluación. Nuestros evaluadores son la piedra angular de esta selección.

La selección de los candidatos para cubrir puestos en ICREA se basa en la revisión interpares, donde los únicos criterios son la excelencia y el liderazgo científicos. Hay cuatro paneles de evaluación, que cubren todas las áreas de conocimiento, con cierto solapamiento, para atender a los campos interdisciplinares y emergentes.

El concepto básico de evaluación es que depende esencialmente del criterio de expertos de alto nivel. No queremos depender de mediciones cuantitativas de la producción académica, sino del criterio bien informado de los expertos a la hora de reconocer la excelencia. Buscamos la calidad, no la cantidad.

Los evaluadores de ICREA forman parte de un panel determinado por un máximo de 4 años. De este modo, se garantiza el equilibrio adecuado entre experiencia y renovación.

Cuando dejan de prestar sus servicios al panel, se revelan sus nombres. Puede consultar la lista completa de evaluadores aquí: